上班期间交通事故可以向对方单位赔偿吗

上班期间交通事故一般不能向对方单位索赔。依据《中华人民共和国社会保险法》，赔偿应基于个人受伤情况及责任判定，单位通常不直接承担赔偿责任，而是依据工伤规定处理。若不及时处理，可能影响个人权益，如医疗费、误工费等无法获得合理补偿。
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处理上班期间交通事故，常见方式为责任判定和工伤申报。责任判定由交警部门进行，根据事故情况确定责任；工伤申报则需向单位提交相关材料，按程序进行。选择方式时，应优先考虑事故责任归属，再结合个人受伤情况决定。
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上班交通事故需分情况处理。1. 若为对方责任，先报警由交警判定责任，再协商或诉讼索赔；2. 若为自身责任且符合工伤条件，及时向单位报告并申请工伤认定，享受工伤待遇；3. 双方均有责任时，同样先判定责任，然后根据责任比例协商或诉讼解决赔偿问题。