离职前收集在职证据的步骤是什么？

离职前收集在职证据，需保留辞职信提交证明。依据《劳动合同法》，员工辞职需举证，故应保留EMS回单、录音录像或签字确认的辞职信等原件证据，否则可能因无法证明辞职行为而面临不利后果，如权益受损时难以维权。
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离职前收集证据。操作如下：1.EMS邮寄：撰写辞职信，通过EMS邮寄并保留回单，作为提交证据。2.录音录像：直接提交辞职时，录音或录像记录提交过程，确保有据可查。3.签字确认：按公司要求递交辞职信，要求接收人签字并注明日期，确保辞职信被正式接收。
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离职前收集证据，常见方式有EMS邮寄、录音录像、要求签字确认。选择时，考虑证据的有效性、便捷性及公司规定，如公司接受电子证据则EMS优选，否则可考虑录音录像或签字确认，确保证据原件保存。